我院召開新進(jìn)醫(yī)師座談會(huì)

   1月10日下午，我院召開了2012—2013年度新進(jìn)醫(yī)師座談會(huì)，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及來(lái)自臨床各科室的20余名新進(jìn)年青醫(yī)師參加了座談會(huì)。

   座談會(huì)圍繞新進(jìn)年青醫(yī)師的專業(yè)技術(shù)、醫(yī)院管理、個(gè)人待遇，以及從年青醫(yī)師的角度對(duì)醫(yī)院的發(fā)展壯大提出建議和意見(jiàn)等內(nèi)容展開。各年青醫(yī)師代表暢所欲言、各抒己見(jiàn)，表達(dá)了堅(jiān)持學(xué)習(xí)，通過(guò)轉(zhuǎn)科，拓寬知識(shí)面，全面提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素養(yǎng)。年青醫(yī)師們希望在醫(yī)院的規(guī)范培養(yǎng)下，將理論知識(shí)與臨床實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，力爭(zhēng)在3到5年內(nèi)成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的醫(yī)師。

   醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽(tīng)取年青醫(yī)師們的發(fā)言，并鼓勵(lì)年青醫(yī)師在困難與挫折面前調(diào)整心態(tài)，正確面對(duì)。院長(zhǎng)楊澤安對(duì)新進(jìn)醫(yī)師的疑問(wèn)一一做了解答，他強(qiáng)調(diào)，質(zhì)量是建院之魂，制度是強(qiáng)院之本，沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓。